Biographie

Jean-Georges ABOMBA

Consultant Formateur Senior

Expertise

  • Directeur Développement Afrique et Directeur Régional, t – Western Union
  • Senior Expert / Conseiller du Président – Deutsche Post (Bonn – Allemagne)
  • Responsable National Attaches clients – DHL France
  • Directeur Commercial – DHL Cameroun
  • Langues : Français, Anglais

diplômes

  • MBA (International Business) – San-Francisco
  • Diplôme d’Etudes Commerciales Supérieur – ACI France

Domaines de compétences

  • Commercialisation des produits bancaires (Conseillers Clients, Chargés de comptes Entreprise, Chef d’Agence, responsable de zone
  • Management stratégique et opérationnel, management multiculturel (pour cadres moyens et dirigeants)
  • Ventes, négociation et commerce international
  • Marketing stratégique et opérationnel ; marketing digital
  • Gestion et pilotage de projet
  • Services et relation client – CRM
  • Animation de séminaire
  • Coaching des collaborateurs et cadres dirigeants

Principales Expériences

  • Formation des Chefs d’Agence et Chargés d’affaires sur la commercialisation des produits bancaires (Particuliers et Entreprise) – Ecobank et SIB Côte d’Ivoire, Crédit Agricole France
  • Dans le cadre d’animation d’un réseau, mise en place d’un programme de formation sur le leadership intégrant non seulement le coaching des équipes, mais également les aspects organisation et développement business. Cible principale : Directeur, Chef de département ou Chef de produit. – Banques partenaires Western Union Afrique de l’ouest et Afrique Centrale
  • Interventions pour le compte d’organismes de formation du secteur bancaire (CFPB, IFCAM, Difcam) sur les thématiques suivantes : formation produit, diriger ses équipes, comportemental, accompagnement au changement, animation d’agence. Cible : collaborateurs, responsables agence, cadres
  • Mise en place d’un module de formation marketing (initiation au marketing + bâtir une offre et des prix). Cible : chef de produit junior et confirmé
  • Participation à l’animation d’une dizaine de séminaires d’intégration dans le cadre de fusion/acquisition pour un groupe bancaire et un autre en assurance. Cible : cadres sup et cadres dirigeants
  • Coaching/accompagnement de cadres suite à des formations management – 5 interventions depuis 2014
     
Jean-Georges ABOMBA